13. srp 2014.

Demokracija u raljama sindikata


"Dugotrajno robovanje i rđava uprava mogu toliko zbuniti i unakaziti shvatanje jednog naroda da zdrav razum i prav sud njemu otančaju i oslabe, da se potpuno izvitopere. Takav poremećen narod ne može više da razlikuje ne samo dobro od zla, nego i svoju sopstvenu korist od očigledne štete". - Ivo Andrić


Zamišljena kao politički sustav koji će na pravedniji način distribuirati društvenu moć od feudalnog sustava – uvođenjem neke vrste izborne aristokracije umjesto dotadašnje nasljedne aristokracije – demokracija je postala mehanizmom perpetuiranja starih nepravdi i sigurnim putem u ponovnu refeudalizaciju društva. Istjeravši na velika vrata feudalno društvo statusa, demokracija je na mala vrata i pod drugim imenom vratila status i privilegije u društveni život. Ako smo nekad imali feudalce i grofove, danas imamo privilegirane društvene grupe, koje organiziranim pritiskom na političare ostvaruju svoje privilegije zakonodavnim putem. 

Jednu od tih najutjecajnijih, ako ne i najutjecajniju, grupu za pritisak u Hrvatskoj predstavljaju sindikati. Nedavna saborska rasprava oko novog Zakona o radu (ZOR), predstavlja pravi slučaj za primjer kako ova neizabrana grupa za pritisak bez ikakvog demokratskog legitimiteta promiče vlastite interese putem pritiska na zakonodavnu vlast i time ugrožava same temelje demokracije u Hrvatskoj. Naime, Milanovićeva vlada pokušava unijeti neke minimalne izmjene u Zakon o radu, koje neće promijeniti ništa bitno, ali i takve promjene su naišle na protivljenje sindikata, koji to vide kao ugrožavanje "prava" – točnije bi bilo reći privilegija – svojih štićenika, pa koriste svoju moć i utjecaj na zakonodavnu vlast kako bi spriječili bilo kakve izmjene ZOR-a.

Hrvatska ima najrigidniji Zakon o radu u Europi, a to je u direktnoj srazmjeri s tim da smo i šampioni u nezaposlenosti. Zakon o radu kakav postoji u Hrvatskoj bio bi kamen o vratu svakoj ekonomiji. On je, pored drugih zakonodavnih prepreka biznisu u nas, i glavni razlog zbog kojeg strani investitori u širokom luku zaobilaze Hrvatsku a naši radnici ostaju bez posla. Od ovakvog Zakona o radu koristi imaju jedino zaposlenici u javnom sektoru, kojih se u našoj maloj Hrvatskoj nakupilo nevjerojatnih 230 000. Plaće te armije zaposlenika u javnom sektoru, pored svih drugih ovisnika o državnom proračunu, financira tek oko milijun zaposlenih u privatnom sektoru. 

Interese radnika u privatnom sektoru štite jedino oni sami, svojim radom, i njihovi poslodavci, koji se u nemogućim uvjetima državne presije nad ekonomijom u Hrvatskoj, svakog mjeseca bore da im osiguraju plaću. To bi bio manji problem kada, pored svih tih davanja našoj preglomaznoj državi, ne bi morali financirati i ovu armiju državnih uhljeba, koji su u službu primljeni uglavnom po liniji partijske podobnosti. Međutim, smanjenje ovolikog broja zaposlenika u javnom sektoru čini se nemogućim, jer njihova radna mjesta (to su uglavnom radna mjesta, a ne posao!) štite moćni sindikati. Samo je besprimjerna laž kada sindikati prosipaju demagogiju da oni štite radnike. Ne, oni štite samo radna mjesta (na kojima je pitanje da li ima i posla) zaposlenika u javnom sektoru. Za radnike u privatnom sektoru nije ih briga. Oni su samo zastupnici interesa jedne manjine, zbog koje ispašta ogromna većina radnika u privatnom sektoru. Kada se tome doda to da su posljedice ekonomske krize i duboke recesije osjetili samo radnici u privatnom sektoru, dok zaposlenici u državnom sektoru nisu krizu niti osjetili, onda imamo pravu sliku dubine socijalnog raslojavanja u Hrvatskoj, ali i adresu odgovornih za takvo stanje. 

No, to nije cijela priča – to je samo njen neposredno vidljivi dio. Ono što se ne vidi, to je šteta koju rigidno radno zakonodavstvo ima prema socijalno najugroženijoj grupi, a to su nezaposleni i mladi. Od početka krize je u privatnom sektoru bez posla ostalo preko 200 000 ljudi. Većina europskih zemalja je upravo zbog krize dodatno fleksibirala radno zakonodavstvo, što je omogućilo ljudima koji su ostali bez posla novo zapošljavanje, ali ne i Hrvatska. Hrvatska ostaje pri sindikalnoj dogmi da samo rigidno radno zakonodavstvo može "sačuvati radna mjesta". Može, ali samo za povlaštenu grupu zaposlenih u javnom sektoru – a cijenu toga plaćaju zaposleni u privatnom sektoru (otpuštanja i niže plaće), ali i nezaposleni i mladi, koji se ne mogu nadati novom zaposlenju. Rigidno radno zakonodavstvo ne štiti radnike i ne čuva radna mjesta, kao što to tvrde sindikati, već je, naprotiv, jedan od glavnih generatora nezaposlenosti. Kao što je dobro primjetio Petar Lovrić, predsjednik Udruge malih i srednjih poduzeća, sindikati sprečavanjem promjena ZOR-a "štite nezaposlene od otkaza s posla kojeg nikad neće dobiti". 

O svemu tome su nedavno potakli raspravu Nenad Bakić i Davor Huić na Facebook profilu HDZ-ovog saborskog zastupnika Domagoja Ivana Miloševića, što je uznemirilo neke duhove i podiglo priličnu prašinu u javnosti. Dobro je da se o tome povela javna rasprava bar na ovaj način, jer mediji rijetko kad prenose disonantne glasove – dapače, sindikati svoju nesrazmjernu moć imaju upravo i zbog podrške koju dobivaju od medija, osobito od HRT-ovih novinara. Nenad Bakić je, naime, pozvao Miloševića da se jasno očituje o tome što smatra pod "mudrom ekonomskom politikom" svoje stranke, ako njegov stranački kolega u Saboru, Goran Marić, kritizira prijedlog novog ZOR-a populističkom pričom o "uvođenju radnika na leasing", čime očito ponavlja staru marksističku floskulu o "postvarenju" radnika, dok je Davor Huić poentirao da je tragično da "navodno konzervativna stranka u Saboru kritizira po svemu mlaku i nedovoljnu reformu radnog zakonodavstva kao previše kapitalističku". 

Zanimljivo je da je demagoški istup HDZ-ovog zastupnika Marića, zdušno podržao vođa laburista Lesar. Sa saborske galerije su to sve, naravno, pratile vođe sindikata. Možemo reći da su zastupnici, u stvari, pred njima polagali sindikalnu omertu – zavjet da se privilegije novog hrvatskog feudalnog staleža, tj. zaposlenika u javnom sektoru, neće dirati. Također je zanimljivo da su samo prije godinu dana, pri raspravi o Zakonu o radu, uloge bile obrnute – što nam govori da ovo nije nikakvo pitanje stranačke ideologije, već stvar interesa, utjecaja neizabranih centara moći na stranke i njihove političke kalkulacije. Tada je premijer Milanović odbacivao svaku mogućnost izmjene ZOR-a i fleksibilizacije tržišta rada – riječima da "radnici nisu roba", koje podsjećaju na današnje Marićeve "ljude na leasing". Jasno je, tada je Milanović bio pod sindikalnom omertom, budući ga je podrška sindikata i dovela na vlast. Sada sindikatima omertu treba položiti HDZ, koji će, po svemu sudeći, tj. ako stvari ostanu nepromijenjene, dobiti sljedeće izbore. 

HDZ je, u stvari, ovim polaganjem prisege sindikalnim vođama, potvrđivao svoju računicu za dobivanje sljedećih izbora. Naime, HDZ-ova računica kaže: uz podršku sindikata, dobivamo izbore. I to je ta sindikalna stupica u koju je uhvaćena hrvatska demokracije i zbog koje mi nikako da izađemo iz socijalizma, a danak čemu trenutno plaćamo ovom šestogodišnjom recesijom. Vlast u Hrvatskoj dobiva onaj koji dobije potporu sindikata. Zauzvrat, svaka nova vlast sindikatima mora položiti prisegu da neće dirati u njihove privilegije. To je Magna Carta Croatorum, koja je od demokratske Hrvatske napravila socijalističku prčvarnicu iz koje se nikako ne možemo iskobeljati. HDZ je, preko svog saborskog zastupnika Marića, upravo prisegao hrvatskim sindikatima da neće dirati njihovo leno i privilegije. To je recept za propast i produžavanje naše agonije. 

Zbog toga je neophodno pritisnuti HDZ i povesti o tome javnu raspravu, kako bi se, kao vjerojatni pobjednik na budućim izborima, prije izbora izjasnio o tome kako zamišlja reformirati hrvatsko gospodarstvo – popuštanjem sindikatima i očuvanjem sustava feudalnih privilegija ili smanjivanjem broja zaposlenika u javnom sektoru, fleksibilizacijom tržišta rada i smanjivanjem državnih nameta gospodarstvu, po uzoru na uspješne kapitalističke ekonomije? Političke stranke se trebaju očitovati o tome da li podupiru ideju da Hrvatska i dalje bude društvo statusa i privilegija ili su za to da budemo društvo jednakih šansi za sve, u kojemu će svatko moći svojim sposobnostima i radom unaprjeđivati vlastito blagostanje. 

Ako Hrvatska bude i dalje živjela pod ucjenom sindikata, gdje će njihove privilegije zarad podrške na izborima štititi političke stranke, Hrvatska gubi i tone još dublje u neofeudalni socijalistički glib u kome većina trpi i radi zarad blagodati manjine. Stoga je neophodan snažan pritisak javnosti na kandidate za buduću vlast u Hrvatskoj da se očituju po ovom pitanju i da o tome iznesu jasan stav prije izbora, kako bismo bili sigurni da će se otkloniti ovaj socijalistički sustav socijalnih nepravdi i očuvanja privilegija. Produžavanje ovakvog stanja u kome neformalne i neizabrane grupe ucjenjuju predstavnike naroda kako bi ostvarili svoje interese, samo dalje potkopava i ugrožava i demokraciju i našu budućnost. Osim ako nismo, po onoj Andrićevoj, već postali "poremećen narod" koji više "ne razlikuje svoju korist od očigledne štete".

Izvor: Republika

Nema komentara:

Objavi komentar